青年教师是学校教师队伍的生力军和后备队，做好对青年教师的培养工作关系着学校的未来和可持续发展。为提高青年教师专业素养和教育教学能力，学校规划实施《青年教师培养方案》，通过举行暑期岗前培训、主题教育话题论坛、观看“一师一优课”获奖课例或名师教学视频等活动促进青年教师快速成长。此外，学校邀请各科教学专家及教研员莅临指导，发动校名优教师参加听课、评课，积极搭建平台，为青年教师成长助力。
语文新秀教师
课堂展示
曹圣猛老师
牛文娟老师
曹秋雨老师
李德贤老师
翟昊老师
孔令娇老师
12月初，在教务处的统筹安排下，学校开展了“新秀教师”汇报展示课活动。这是对青年教师课堂教学基本能力的一次检验，同时，本次活动也给他们创设了一个展示自我、锻炼自我的平台。
英语新秀教师
课堂展示
齐文姿老师
郭建秀老师
邹东芳老师
参与此次活动的16位教师认真进行教学准备，虚心请教学科师傅，精心设计教学环节，以层次清晰的教学结构，适当巧妙的教学方法，创设了生动活泼的课堂氛围，激发了学生的学习兴趣，展现了良好的职业素养和课堂驾驭能力。
音体美综新秀教师
课堂展示
于秀鹏老师
路小光老师
梁怀静老师
李红老师
王婷婷老师
新教师展示课
吴霞老师
张迎雪老师
课后，教研组内老师热心评课，针对每一个老师、每一节课、每一个教学环节反复探讨，总结亮点，指出不足。大家畅所欲言，相互交流、取长补短。学校领导也给出了宝贵建议，教师们受益匪浅。
此次展示课活动为教师们提供了共同学习、进步的平台。路漫漫其修远兮，相信开元的青年教师一定会博采众长，不断创新，努力前行，为学校教育教学带来更多的活力与生机！
