“不管构图怎样，手一定要稳。心情再激动，手也不能动……”
12月9日上午，威海文旅集团会议室内，来自集团权属各单位的近60名员工正在聚精会神听老师讲授短视频拍摄的技巧，而这位“老师”是今年集团刚招录的新员工，一位96年出生的小伙子——张加诚。
为落实全市作风大改进行动要求，结合当前文旅行业发展需要，围绕集团旅游服务质量提升年活动安排，威海文旅集团利用旅游淡季组织实施“职工素养成长月”系列专题学习活动。活动为期一个月，设置历史文化类、旅游管理类、专业技能类、职业素养类、经验分享类五大专项课题，共13堂课程。
与以往培训活动不同的是，这次培训大量启用集团内部具备特长的员工进行授课。在13堂课程中，由集团员工授课的占了7堂，这为有特长的员工开启了一个新的舞台，也使培训更能贴近实际工作需求。同时，为了扩大受众面，活动还采取了线下课堂授课和线上钉钉录播两种方式进行。
在开班仪式上，威海文旅集团党委副书记、总经理姜文一同志对参加培训活动的员工提出要求。他强调，要端正心态、积极参与。摆正学习态度，彻底消除“培训年年搞、老一套、没有用、应付一下”的消极态度。要把握机会、遵守纪律。严格遵守学习纪律，尊重讲师劳动，共同营造良好的学习氛围。要注重交流、跟进落地。克服自身成见，以空杯心态投入学习过程，向老师学、向同事学，多交流学习心得，多将所学运用实践。
